STRATEGISK ROLLE I EN FAMILIEEJET KONCERN MED STÆRKT FUNDAMENT
Vojens/Kolding
Vil du tage ansvar for forretningsudvikling og bæredygtighed indenfor miljø og klima i en milliard-koncern? Vil du arbejde tværorganisatorisk med projekter, der giver et konkret bidrag, og vil du være bidragsyder i tilbud på store projekter? Så får du muligheden her i en nyoprettet stilling.
Du får ansvar for bæredygtig forretningsudvikling fra strategi til lokal forankring
Med udgangspunkt i lovgivningen og kundernes krav/behov får du ansvaret for at drive bæredygtighedsdagsordenen i hele koncernen. Hos ARKIL ses bæredygtighed også som en stor mulighed for forretningsudvikling. Du spiller derfor en central rolle i at videreudvikle bæredygtighedsstrategier og -politikker primært med fokus på miljø og klima, samtidig med at du arbejder med konkrete forretningsudviklingsprojekter. I arbejdet har du blik for både de konkrete bidrag, værdiskabelsen for kunden og de langsigtede muligheder. Du fungerer som sparringspartner for direktionen, og du arbejder bl.a. med at:
-
Videreudvikle nuværende og allerede igangsatte bæredygtighedsplaner/strategier og politikker
-
Identificere, udvikle og implementere nye forretningsmuligheder og tiltag på tværs af organisationen
-
Bidrage til, at ESG-krav i udbud og projekter opfyldes, og at inspirere kunden med nye muligheder
-
Bidrage til virksomhedens bæredygtighedsrapportering og -kommunikation
Du får også ansvar for compliance ift. lovgivning/retningslinjer indenfor bæredygtighed. Som en naturlig del af rollen er der masser af forandringsledelse, formidling og samarbejde på tværs af hele organisationen.
Med reference til Divisionsdirektøren for forretningssupport får du et bredt samarbejde på alle niveauer i organisationen. Den endelig succes er, når tiltagene er forankret hos dine kolleger, der er udførende indenfor de forskellige specialer.
Du kommer med erfaringen, der naturligt kombinerer forretningsudvikling og bæredygtighed
Det vigtigste er, at du er en dygtig forretningsudvikler og har relevant erfaring i forhold til bæredygtighed. Du kommer formentlig fra en lignende stilling, eller du er parat til at tage ansvaret fuldt ud. Du må evne både at arbejde på strategisk niveau og at være stærk til at eksekvere i en decentral organisation.
Du har med fordel en relevant videregående uddannelse, men det er ikke afgørende, at du har brancheerfaring. Som en selvfølgelighed er du opdateret på lovgivning og certificeringsordninger og har ’rygsækken’ fuld af metoder og værktøj.
Du ser det som en klar fordel, at stillingen er nyoprettet, og at du selv er med til at udvikle den.
Du kommer til at agere og arbejde ud fra ARKILS værdisæt, det er derfor vigtigt, at du kan samarbejde med mange forskellige interessenter og personligheder. Det indebærer også, at du er fokuseret, løsningsorienteret og handlekraftig, samtidig med at du formår at rumme en høj grad af kompleksitet, bevare roen og altid vægte en god dialog og en ordentlig behandling af kolleger og samarbejdspartnere.
Central rolle i koncern, der har stærke værdier, der også er bæredygtige for fremtiden
Du tilbydes muligheden for at gøre en reel forskel og forme ARKILS strategi og skabe forretningsudvikling indenfor bæredygtighed.
Du får mange dygtige kolleger, der ser frem til at få dig med på holdet og venter på dit bidrag. Hertil kommer et dynamisk og engageret arbejdsmiljø med rigtig gode rammer for dit daglige arbejde på kontoret og med rig mulighed for at komme ud i felten samt god fleksibilitet i hverdagen.
Klik på ’søg stillingen’ og send os dit CV allerede i dag, eller kontaktPartner Lene Mølholm hos PeopleLink på 4236 3975, hvis du vil vide mere. Vi ser frem til at høre fra dig!
Vi indkalder løbende til samtale og lukker jobopslaget, når den rette kandidat er fundet.
ARKIL er en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads, og vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge stillingen, uanset køn, alder og etnicitet.