Leder af nyt område

Vil du stå i spidsen for at integrere dagrenovation i vand og affald? Vil du lede et nyt område med afsæt i mennesker, selvstyrende teams og værdier? Vil du bidrage til den lokale grønne omstilling i tæt samarbejde med dine kolleger og eksterne interessenter?

Leder for dagrenovation og genbrugsbiler – du er med fra starten

Indsamling af dagrenovation i Svendborg Kommune skal pr. 1. april 2027 være en del af vand og affald.

Det nye område vil - foruden dagrenovation - bestå af det nuværende team, der indsamler plast, haveaffald, genbrugsmaterialer og storskrald.

Du får ansvar for ledelse af 25 -30 medarbejdere. Der er investeret i skraldebiler og bygninger, så nu handler det om at få holdet på plads og få etablereret samarbejdsrutiner og relationer til resten af virksomheden.

Medarbejderne bliver en blanding af nuværende og nye medarbejdere. Cirka to tredjedele vil være nye medarbejdere, som du skal være med til at ansætte.

Integration, samarbejde og arbejde i selvforvaltende teams er højest på dagsordenen. Med det afsæt – og en synlig dialogorienteret lederstil - er dine hovedopgaver at:

• Skabe rammerne for arbejdet i området og integrere VA-kultur hos medarbejderne, der primært er timelønnede

• Varetage den daglige kørsels- og driftsledelse - fra ruteoptimering til bilvedligehold og fra kundehenvendelser til indkøb

• Skabe engagement og selvledelse hos medarbejderne samt sikre et godt arbejdsmiljø i overensstemmelse med værdierne i virksomheden

• Være bindeled mellem området og den øvrige organisation.

Du kommer også til at arbejde med de administrative processer, områdets økonomi og nøgletal.

I starten handler det om at bygge op og gøre klar til drift. Derefter har du fokus på en god opstart og håndtering af ’børnesygdomme’, hvorefter du varetager ledelsen og videreudviklingen af den daglige drift.

Du får reference til produktionschefen og samarbejde med en masse dygtige og dedikerede kolleger. Derudover får du mulighed for at deltage i ERFA-netværk og hente inspiration fra andre forsynings- og miljøvirksomheder.

Motiveres du af at lede mennesker - og har du erfaring med lignende opgaver?

Det vigtigste er, at du er motiveret af - og god til - at arbejde med mennesker. Har du arbejdet med forandringsprocesser, distanceledelse eller med selvstyrende teams, vil du hurtigt komme ind i opgaverne. Det er en fordel, hvis du har erfaring med kørsel, ruteplanlægning eller logistik, men det er ikke et krav.

Du har i dag et selvstændigt lederansvar– og har du interesse for biler/teknik eller erfaring med teknisk vedligehold, er det en ekstra fordel.

Du har et godt overblik, trives i en travl hverdag med mange opgaver i gang samtidig og er god til at få dem afsluttet. Du er positiv af natur og kan lide at lede og arbejde med mennesker med forskellige baggrunde, holdninger og ideer. Du er imødekommende, men tydelig, og du håndterer naturligt konflikter, når situationen kræver det. Uanset om du bor lokalt eller ej, er du nysgerrig og har drive til at sætte dig ind i de lokale forhold og forstå kundernes behov.

En arbejdsplads med en klar vision, højt til loftet og gode kolleger

Du kommer til at bidrage til den grønne omstilling og til en bedre hverdag lokalt - i en virksomhed med fokus på både det langsigtede perspektiv og de opgaver, der sikrer resultater her og nu.

Du bliver en del af en rummelig organisation med højt til loftet og let til smil. Der er fokus på samarbejde, trivsel, høj faglighed og udviklingsmuligheder for den enkelte – både fagligt og personligt. Arbejdsstedet er det smukke blågrønne Svendborg.

Klik på ’søg stillingen’ og send dit CV og ansøgning allerede i dag. Du kan også læse mere på www.vandogaffald.dk eller kontakte Lene Mølholm, PeopleLink på 4236 3975 for yderligere oplysninger. Vi indkalder løbende til samtaler og tager annoncen ned, når stillingen er besat.